Die Benchmark Gensuite IMPACT Conference bringt jedes Jahr Führungskräfte aus den Bereichen Umwelt-, Gesundheits- und Arbeitsschutz (EHS), Nachhaltigkeit, Qualität und operationelles Risikomanagement aus aller Welt zusammen, um Ideen auszutauschen, neue Herausforderungen zu diskutieren und Technologien zu erkunden, die die Zukunft ihrer Arbeit prägen. Die IMPACT 2026 war mit über 400 Teilnehmenden aus 134 Mitgliedsorganisationen die bisher größte Konferenz dieser Art.
Während der dreitägigen Veranstaltung erkundeten die Teilnehmer, wie KI den Arbeitsalltag verändert, tauschten Implementierungserfahrungen aus und diskutierten operative Prioritäten, die das kommende Jahr prägen werden. Dieser Austausch ist seit langem ein wesentlicher Bestandteil dessen, was IMPACT so einzigartig macht: kollaborative Innovation.
IMPACT bietet Abonnenten die Möglichkeit, voneinander zu lernen und gleichzeitig den Produktteams von Benchmark Gensuite direkte Einblicke in die Herausforderungen zu geben, an deren Lösung Unternehmen arbeiten. Diese Gespräche werden auch nach der Konferenz fortgesetzt und beeinflussen Produkt-Roadmaps, neue KI-Funktionen und die nächste Generation der Plattform.
IMPACT 2026: Eine stetig wachsende Gemeinschaft
Wachstum misst sich nicht allein an der Teilnehmerzahl. Hinter jedem neuen Abonnenten, jedem wiederkehrenden Teilnehmer und jedem vollbesetzten Konferenzraum stehen Beziehungen, die über Jahre der Zusammenarbeit gewachsen sind. Die über 400 Teilnehmer von IMPACT 2026 spiegeln ein Netzwerk wider, das durch langjährige Partnerschaften, Wissensaustausch und das gemeinsame Engagement für den Erfolg jedes Einzelnen gewachsen ist.
In ihrer Eröffnungsrede ermutigte Natasha Porter, Chief Customer Officer bei Benchmark Gensuite, die Teilnehmer, das vorhandene Fachwissen optimal zu nutzen. Nachdem sie darauf hingewiesen hatte, dass mehr als die Hälfte der Anwesenden zum ersten Mal an der IMPACT-Konferenz teilnahm, riet sie den Neulingen, sich mit langjährigen Abonnenten zu vernetzen, Ideen auszutauschen und zu erfahren, wie andere Unternehmen Benchmark Gensuite einsetzen.
„Ich möchte Sie wirklich ermutigen, so viele Menschen wie möglich kennenzulernen. Sie können aus ähnlichen oder aus anderen Branchen stammen. Sprechen Sie mit ihnen darüber, wie Sie alle Benchmark Gensuite einsetzen.“
As EHS, Sustainability und Betriebsrisiko Programme entwickeln sich stetig weiter, und die Möglichkeit, direkt von Kollegen zu lernen, gewinnt zunehmend an Bedeutung. Organisationen befinden sich zwar in unterschiedlichen Entwicklungsstadien, stehen aber oft vor ähnlichen Herausforderungen. Der Austausch dieser Perspektiven bietet den Teilnehmern etwas, das eine Produktdemonstration nicht vermitteln kann: praktische Einblicke von Experten, die bereits ähnliche Herausforderungen gemeistert haben.
Eine Plattform, die mit Praktikern im Mittelpunkt entwickelt wurde
Seit fast drei Jahrzehnten verfolgt Benchmark Gensuite bei der Produktentwicklung einen kontinuierlichen Ansatz in Zusammenarbeit mit den Anwendern, die die Plattform täglich nutzen. CEO R. Mukund erinnerte die Anwesenden an diese Tradition und betonte, dass viele der Beziehungen im Raum bereits seit Jahrzehnten bestehen.
„Viele von Ihnen haben mich und uns auf diesem Weg drei Jahrzehnte lang begleitet“, sagte er. „Es war mir eine Ehre, Teil dieser Gemeinschaft zu sein.“
Diese Philosophie prägt die Art und Weise, wie Benchmark Gensuite über Innovation denkt. In seiner Keynote kehrte Mukund zu einer zentralen Botschaft zurück: Technologie ist wertvoll, weil sie Anwendern hilft, reale operative Herausforderungen zu bewältigen.
„Im Grunde liegt unsere Leidenschaft bei dem, was Sie alle tun.“ erklärte der CEO von Benchmark Gensuite. „Die Technologie hat es uns ermöglicht, unsere Vision und unsere Ziele auf eine Weise zu verwirklichen, die wir uns nie hätten vorstellen können.“
Ob es in der Diskussion um Betriebssicherheit, Nachhaltigkeitsberichterstattung, Compliance oder KI ging – jede neue Funktion wurde im Kontext der Unterstützung von Anwendern bei der Bewältigung realer operativer Herausforderungen vorgestellt – von der Reduzierung sich wiederholender Arbeiten über die Verbesserung der Transparenz bis hin zur Unterstützung besserer Entscheidungen.
Da ständig neue Technologien entstehen, sieht Benchmark Gensuite in KI eine weitere Chance, diese Mission voranzutreiben. KI wurde zum deutlichsten Ausdruck dieser Vision.
Anstatt zu präsentieren Genny AI Als eigenständige Innovation beschrieb R. Mukund sie als eine weitere Möglichkeit, die Expertise von Anwendern in zunehmend komplexen Abläufen zu erweitern. Integriert in die Benchmark Gensuite-Plattform, bleibt ihr Zweck im Einklang mit der ursprünglichen Mission des Unternehmens: die Ermöglichung von „die EHS-Funktion… um erfolgreicher und wirkungsvoller zu sein.“
Erfahren Sie, wie kollaborative Innovation die Benchmark Gensuite-Plattform weiterhin prägt.
Wie Feedback die Zukunft von Benchmark Gensuite prägt
Am Ende der Konferenz war die Partnerschaft zwischen Benchmark Gensuite und seinen Abonnenten deutlich spürbar geworden. In der abschließenden Präsentationsrunde am Mittwoch kehrten die Referenten auf die Hauptbühne zurück, um die wichtigsten Themen der einzelnen Breakout-Sessions sowie die Fortschritte bei der Umsetzung von Ideen, die auf dem Feedback der Abonnenten basierten, vorzustellen.
Für viele Teilnehmer war dieser Zusammenhang offensichtlich. Frontlinieneinsätze Fahrplan, erinnerte Jake Landgraf das Publikum:
„Wir haben Ihr Feedback vom letzten Jahr bei IMPACT zur Kenntnis genommen. Wir haben große Fortschritte bei der Integration des Frontline Operations-Moduls in weitere unserer zentralen EHS-Tools erzielt.“
Das gleiche Muster zeigte sich in allen Roadmap-Präsentationen. Selbstkonfigurationsfunktionen, KI-gestützte Genehmigungsprüfungen, neue Nachhaltigkeitsfunktionen und Verbesserungen im Auftragnehmermanagement spiegelten allesamt Ideen wider, die sich aus dem Feedback der Abonnenten und den realen betrieblichen Anforderungen entwickelt hatten.
Eines der deutlichsten Beispiele für diese Entwicklung war die native Integration von KI in die Benchmark Gensuite-Plattform. Anstatt KI als eigenständige Funktion vorzustellen, demonstrierten die Referenten, wie Intelligenz in alltägliche Arbeitsabläufe eingebettet wird, um relevante Kontextinformationen bereitzustellen, wiederkehrende Aufgaben zu automatisieren und fundiertere Entscheidungen zu ermöglichen.
Von dem KI-native Plattform Von integrierten Genny-KI-Funktionen bis hin zu spezialisierten KI-Agenten und -Lösungen wie dem Genehmigungsagenten – jede dieser Funktionen adressiert eine andere Herausforderung, die Abonnenten gemeinsam bewältigen müssen. Zusammen reduzieren sie repetitive Aufgaben, liefern relevante Erkenntnisse und unterstützen erfahrene Fachkräfte dabei, schnellere und fundiertere Entscheidungen zu treffen und gleichzeitig ihre Expertise auf größere Teams und zunehmend komplexe Abläufe auszuweiten.
Zusammengenommen veranschaulichen diese Verbesserungen, wie sich die Plattform gemeinsam mit ihren Abonnenten weiterentwickelt, wobei Ideen, die während Implementierungsprojekten, Supportgesprächen und früheren IMPACT-Konferenzen ausgetauscht wurden, im folgenden Jahr als neue Funktionen zurückkehren.
Über IMPACT 2026 hinausblicken
Drei Tage lang erkundeten die Teilnehmer neue KI-Funktionen, diskutierten aktuelle regulatorische Herausforderungen und tauschten praktische Strategien zur Stärkung von Programmen in den Bereichen Umwelt, Gesundheit und Sicherheit (EHS), Nachhaltigkeit und operationelles Risikomanagement aus. Vor allem aber trugen sie zu den Gesprächen bei, die die Benchmark Gensuite-Plattform auch lange nach der Konferenz prägen werden.
Das Feedback nach der Konferenz bestätigte diese Einschätzung. Viele beschrieben IMPACT als mehr als nur eine Softwarekonferenz und hoben die Offenheit der Community, die Bereitschaft der Teilnehmer zum Erfahrungsaustausch und die Möglichkeit hervor, von Kollegen zu lernen, die vor ähnlichen Herausforderungen stehen. Andere betonten einen ebenso wichtigen Aspekt: das Vertrauen, dass ihre Ideen Gehör finden und die zukünftige Entwicklung mitgestalten können.
Menschen kommen zu IMPACT auf der Suche nach praktischen Lösungen und neuen Ideen. Sie gehen mit etwas, das viel schwieriger zu entwickeln ist als Software: einer Gemeinschaft, die sich dem gegenseitigen Lernen und der gemeinsamen Weiterentwicklung der Zukunft von EHS, Nachhaltigkeit, Qualität und operationellem Risikomanagement verschrieben hat.
Ein Teilnehmer brachte es am besten auf den Punkt: „Man meldet sich für eine EHS-Software an. Und dabei findet man eine Community.“
Da Benchmark Gensuite sich ständig weiterentwickelt, Partnerschaft wird weiterhin im Mittelpunkt jeder neuen Fähigkeit stehen., jedes Gespräch und jede IMPACT-Konferenz, die noch kommen wird.
